Procedimentos em curso
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Recursos Humanos
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Procedimentos Concursais
- Procedimentos em curso
- P. 01/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 4 postos de trabalho de Assistente Operacional (Educação), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado
- Edital 323 - Resultados obtidos no 1.º método
- Ata n.º 5 - Resultados obtidos no 1.º método de seleção
- Ata n.º 4 - Análise de alegação_reclamação
- Ata n.º 3 - Lista definitiva de candidatos e reagendamento PC
- Edital 260 - Lista provisória de candidatos admitidos e excluídos
- Ata n.º 2 - Lista provisória de candidatos admitidos e excluídos
- BEP OE202403_0421
- Edital 67_2024 - abertura procedimento
- Publicação DR - Aviso abertura
- Ata n.º 1 - definição de critérios
- P.02/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 5 postos de trabalho de Assistente Operacional (Saúde), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado
- Edital 314 - Resultados obtidos no 1.º método de seleção
- Ata n.º 4 - Resultados obtidos no 1.º método
- Edital 261 - Lista definitiva de candidatos admitidos e excluídos
- Ata n.º 3 - Lista definitiva de candidatos admitidos e excluídos
- Edital 231 - Lista provisória de candidatos admitidos e excluídos
- Ata n.º 2 - Lista provisória de candidatos admitidos e excluídos
- BEP OE202403_0422
- Edital 068_2024 - Abertura de procedimento
- Publicação DR - Aviso abertura
- Ata n.º 1 - Definição de critérios
- P.03/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de um posto de trabalho de Assistente Técnico (Saúde), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado
- P07_2024 - PROCEDIMENTO CONCURSAL PARA PROVIMENTO DE CARGO DE DIREÇÃO INTERMÉDIA DE 2.º GRAU - DIVISÃO DE GESTÃO DE INFORMAÇÃO E PATRIMÓNIO HISTÓRICO
- P. 08/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 6 postos de trabalho de Técnico Superior (Desporto), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado, a tempo parcial
- Edital 299 - Lista definitiva de candidatos admitidos e excluídos
- Ata n.º 3 - Lista definitiva de candidatos e marcação do 1.º método de seleção
- Lista de candidatos admitidos e excluídos
- Ata n.º 2 – Análise de candidaturas
- BEP OE202406_0599
- Edital 180 - Abertura procedimento concursal
- Aviso_DR_12584 - abertura procedimento
- Ata n.º 1 - definição de critérios
- P.09/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 4 postos de trabalho de Assistente Técnico (Desporto), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado
- Procedimento de recrutamento, por mobilidade interna na categoria, de 1 fiscal
- P.11/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de um posto de trabalho de Técnico Superior (Engenharia Civil), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado
- Ata n.º 6 - Resultados obtidos na EAC e classificação final
- Edital 316 - Resultados obtidos no 2.º método de seleção
- Ata n.º 5 - Resultados obtidos no 2.º método de seleção
- Edital 302 - Resultados obtidos na Prova de Conhecimentos
- Ata n.º 4 - Resultados obtidos no 1.º método de seleção
- Edital 285 - Lista definitiva de candidatos admitidos e excluídos
- Ata n.º 3 - Lista definitiva de candidatos admitidos e excluidos
- Edital 269 - Lista provisória de candidatos admitidos e excluídos
- Ata N.º 2 - Análise de candidaturas e lista provisória de candidatos admitidos e excluídos
- BEP OE202408_0272
- Edital 249 - Abertura de procedimento
- Aviso DR
- Ata n.º 1 - definição de critérios
- P. 12/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 1 posto de trabalho de Técnico Superior (Engenharia Civil - DPGURU), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado
- P. 13/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 1 posto de trabalho de Técnico Superior (Arquitetura), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado
- P. 14/2024 - Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 1 posto de trabalho de Técnico Superior (Engenharia Florestal), na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado